南非公共事务部主任迪珀法表示，由于政府部门拖欠向公务员支付危险津贴，在即将到来的与工会谈判中，政府可能会处在非常不利的地位。
早在2012年，政府已和有关工会签署了文件，承诺向在雇佣过程中可能面临人身威胁的雇员们支付危险补贴，但这项规定一直没有付诸实行。当时签署的协议将在2015年3月份到期，这意味着，到2014年底政府与工会之间难免有一场谈判。
1999年，南非首次引入了“危险补贴”的概念。当时涉及的职业主要包括交警、狱警和社工。在那之后，该津贴的受益面逐渐扩大，包括为假释犯人进行心理咨询的顾问、在监狱里从事教育工作的人士、精神病院的护士、自然保护区的调查和巡逻人员、传染病研究中心的工作人员、移民官等等，都属于覆盖的职业范围。
目前，南非政府仍然是就业领域最大的雇主，雇用人数达到120万人；薪水支出占到了政府每年非利息支出的40%左右；不过到2014/15年，这一支出所占比例将下跌到36%。
南非政府不是唯一发放危险津贴的国家。联合国派驻阿富汗、中非共和国、民主刚果、索马里、伊拉克、肯尼亚东北部地区、利比亚、马里、尼日利亚东北部地区、巴基斯坦、南苏丹、达尔福尔、叙利亚和也门的工作人员，也都享受此类性质的补贴。
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